Focando no estabelecimento de conexões profissionais, um programa da Techint Engenharia e Construção apresenta aos colaboradores uma visão integral do negócio.

Construir uma rede de trabalho, ajuda e consulta, gerar um espaço de diálogo aberto, sem hierarquias, e conhecer as funções e os processos das principais áreas do negócio e da equipe da Techint E&C são alguns dos propósitos do programa Fóruns de Desenvolvimento Profissional, uma das capacitações que a empresa oferece aos seus colaboradores.

O programa, que está na sua quarta edição, começou na Argentina e depois foi reproduzido no Brasil, Chile, Equador, México e Peru. Ele conta com a participação de profissionais seniores de diversas áreas e é composto por 11 fóruns focalizados nas principais áreas do negócio e de equipe, como Engenharia, PCP, Operações, Cumprimento, Auditoria, Comunicação, Recursos Humanos, Gestão de Conhecimento e Inovação, entre outras.

“É importante compreender a dinâmica de um projeto de engenharia e construção, por isso o programa aborda todas as etapas de uma obra; apresenta as ferramentas com as quais trabalhamos, como Engenharia Industrial Aplicada, Lean Construction e Last Planner. Além disso, são analisadas as fases finais de um projeto, que são tão importantes quanto as anteriores: comissionamento, controle de pendências, programa de desmobilização e lições aprendidas”, detalha Marcelo Duarte, Gerente de Projeto da Techint E&C.

O programa busca ainda que os participantes conheçam as diversas áreas, façam conexões e possam dialogar com gerentes de projeto e diretores. Entre as capacitações oferecidas pela empresa, o programa Fóruns de Desenvolvimento Profissional tem a particularidade de abordar casos práticos que colocam os colaboradores em cenários reais para a tomada de decisões.

O que você está esperando para entrar para a Techint E&C? Trabalhe conosco e participe desse e de muitos outros espaços de capacitação profissional e pessoal.